Поиск и подбор
Особое внимание предприятие уделяет процессу поиска и подбора персонала.
Подробнее 
Адаптация
Каждому новому сотруднику мы предоставляем возможность показать эффективные результаты еще на этапе прохождения испытательного срока. Программа адаптации нового работника, направленная на постоянное взаимодействие с новичком, помогает ему в максимально короткие сроки стать полноценным членом нашей команды. Для чего необходима адаптация?
Подробнее
Оценка
На предприятии важная роль отводится и оценке персонала. Главная задача для нас - подобрать эффективные методы оценки, которые позволят правильно измерить результаты работы сотрудников, оценить уровень их профессиональных компетенций, деловые и личностные качества, а также выявить перспективы развития сотрудника.
Подробнее
Мотивация
Найти необходимые кадры и обучить их – это лишь часть пути к успеху, которого невозможно достичь без дальнейшей мотивации сотрудников к деятельности. Компания прилагает все усилия для того, чтобы потенциал каждого новичка раскрылся, а стартовый барьер – какой бы он ни был сложности – разрушился. Благоприятный рабочий климат, необходимые условия для профессиональной деятельности, и, безусловно, различные формы мотивации позволяют предприятию заявлять о своей результативной деятельности.
Подробнее
Развитие и обучение
В современном мире к успеху приходят компании, которые не только максимально используют новейшие технологии, но и максимально участвуют в профессиональном развитии своих сотрудников. Ведь тогда они готовы к выполнению самых трудных задач. Формирование системы развития и обучения персонала на предприятии – одна из ступенек в успешное будущее, которого не может быть без инноваций и непрерывного совершенствования. В Банковском процессинговом центре понимают, что без квалифицированных кадров нет движения. Поэтому здесь с большим вниманием и уважением относятся к каждому сотруднику, ценят его личные и профессиональные качества.
Подробнее
Корпоративная культура и внутренние коммуникации
Мы разные, но нас объединяет общая цель и корпоративная культура. Мы убеждены, что секрет успеха компании заключается не только в высоком профессионализме коллектива, но и в эффективном взаимодействии всех членов команды, объединенной общими ценностями и принципами, целью и пониманием стратегии развития предприятия. Сплоченность – это наша сила, залог стабильности и развития, наша главная ценность. Понимая это, Банковский процессинговый центр прилагает все усилия, чтобы атмосфера доброжелательности, открытости и «корпоративного духа» никогда не покидала стены компании.
Подробнее